十年打磨 · 随需而变

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致卓薪酬人事通产品封面

核心赋能

员工全周期管理

覆盖招聘、合同、培训、奖惩、考核、考勤、假期、晋升、证照、离职、交接全流程,汇聚员工信息,实现“一人一档”管理。

动态薪酬体系

以业务为基点,支持月度工资、季度奖、年终奖等多类别薪酬发放,配套个税筹划与自动计算,适配企业复杂薪酬场景。

多维数据分析

聚焦人力资源与人力成本,提供自定义统计模型,决策大屏直观展示实时数据与关键指标,支撑管理决策。

产品架构

自助中心(PC/手机)
决策大屏(实时数据)
数据分析(自定义模型)
我的工作(待办/已办)
人事管理
薪酬管理
招聘管理
绩效管理
考勤管理
假期管理
消息中心(多渠道)
文件管理(分级分享)
计划与提醒(自定义)
权限体系(多维度)

联系人:陆女士

电话:13795270402

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